6 Erreurs à éviter en tant que manager
En posture de manager vous vous devez d’avoir une certaine conduite afin d’être exemplaire et vous faire respecter.
Trop de managers n’ont pas suffisamment de background managérial pour maîtriser les bonnes pratiques de management.
Petit tour de quelques grosses erreurs à éviter en tant que manager.
Trop de managers n’ont pas suffisamment de background managérial pour maîtriser les bonnes pratiques de management.
Petit tour de quelques grosses erreurs à éviter en tant que manager.
1. Faire du « copinage »
En tant que manager vous pouvez bien entendu avoir quelques affinités avec vos collaborateurs mais une certaine distance s’impose tout de même.
Ainsi un manager évitera le tutoiement d’emblée sans l’accord de son collaborateur. Certains univers comme les agences de communication étant connue pour ce faire, il est tout de même bienvenu de demander l’autorisation en amont afin de ne pas l’imposer à votre interlocuteur.
Les sorties, soirées, restaurants peuvent bien-sûr se faire dans un esprit collaboratif : échange, incentive, team building…dans le but de renforcer les liens et l’esprit d’équipe.
Votre degré d’affinité ne devant en aucun cas empiéter sur vos décisions et choix concernant l’ensemble de votre équipe.
Les détails de votre vie privée devant de préférence le rester afin d’éviter tout commérage ou ragots.
2. Utiliser le « JE » pour se mettre en avant
Tout bon manager mettra en avant son équipe, la défendra et la représentera. Mais en aucun cas un manager se mettra en premier plan sur les projets sur lesquels auront travailler se